268 分房的事
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,致富从1978开始
呵,竟然想到那里去了!
还真以为被对方灌了迷魂汤呢。
不过第二天下午,卫向东在合资厂的办公室和罗青梅谈工作时候,接到赵明华打来的电话,说今天早上那个叫牟其中的到厂里联系代理经销方便面事宜,说他们公司可以在蜀省年销售两百万箱方便面,但提出一个要求,先供货再付款!
按照方便面厂的规定,原则上是款到再发货,只有个别销售规模大,合作时间长且信誉良好的商家才采取货到在付款的模式。
牟其中的南德公司,双方第一次合作肯定不符合这条件,但这是卫向东介绍来的商户,所以赵明华打电话问问卫向东的意思。
卫向东沉思了下才在电话中回复:“可以答应他的要求,但必须每批货款算清楚后才能继续发货!”
“那好,我给他说。”
挂掉电话,卫向东向罗青梅说了电话里的事,姑娘有些不解:“向东,你明明知道这个牟其中不太可靠,为什么还要赊账?到时候他赖着不还款怎么办?”
“呵呵.....他还不至于这样,再说了,此人还是值得结交。”卫向东悠悠说道。
后面这家伙还有一系列骚操作呢,自己也可以从中分得一杯羹。
既然卫向东这么自信,罗青梅也就不再多说,反正这家伙眼光挺准。
商量了最近公司的一些大事,罗青梅就要回自己办公室,临走她突然想起什么,说道:向东,还有一件事得急需解决,就是家属楼还剩九套房分配问题。”
八十年代中期,国内商品房还在萌芽起步阶段,住宅的大部分还是单位建房,然后分配给职工,住宅的分配形式主要以实物配置为主。
合资厂除了修建职工宿舍之外,第一批只修了一栋家属楼,一共六层三个单元共计36套房子,主要是解决港方人员住宿以及厂里中高层领导的住房问题。
按照规定,厂里各部副部长及以上领导也可以分得一套商品房,不过只有使用权没有产权,如果辞职或者调走,就得退回房子。
全公司副部长部长以上的领导包括港方人员一共是28人,但罗青梅主动放弃,自己就要和卫向东结婚了,两人一套房就够啦,干嘛多占一套?
留给更需要的人住!
36套房子,已经分出去27套,还剩9套房子,如何分配就是个问题。
前段时间罗青梅去申城参加毕业论文答辩,卫向东又被各地来村上的各种参观考察团搞得焦头烂额,这九套房迟迟没分下去,现在不能再拖了。
现在罗青梅提到这事,卫向东就让他和吴文秋以及后勤部长商量,人员名单订好后让我看看就行。
公司终于要分剩下的九套房了!
按照国营厂一般分房标准,主要是从职位和工作年限两方面综合考虑,然后排队轮到谁就是谁!
方便面厂成立才一年多,不再考虑职工的工作年限,主要依据就是每个人在单位的职位。
总经理,各部部长副部长、车间主任副主任都分完了,
现在公司的人都盯着那剩下的九套房!
一般工人当然没戏,也就没这个想法,但是那些“准中层”,比如行政部下属的保卫科长,后勤部下属食堂科科长,还有工程部下属的仓库主管啊等等,心里都像爪子挠一样火热。
这些人如何按照职位高低排队,就是一个很大的问题,搞不好还会影响稳定团结。
呵,竟然想到那里去了!
还真以为被对方灌了迷魂汤呢。
不过第二天下午,卫向东在合资厂的办公室和罗青梅谈工作时候,接到赵明华打来的电话,说今天早上那个叫牟其中的到厂里联系代理经销方便面事宜,说他们公司可以在蜀省年销售两百万箱方便面,但提出一个要求,先供货再付款!
按照方便面厂的规定,原则上是款到再发货,只有个别销售规模大,合作时间长且信誉良好的商家才采取货到在付款的模式。
牟其中的南德公司,双方第一次合作肯定不符合这条件,但这是卫向东介绍来的商户,所以赵明华打电话问问卫向东的意思。
卫向东沉思了下才在电话中回复:“可以答应他的要求,但必须每批货款算清楚后才能继续发货!”
“那好,我给他说。”
挂掉电话,卫向东向罗青梅说了电话里的事,姑娘有些不解:“向东,你明明知道这个牟其中不太可靠,为什么还要赊账?到时候他赖着不还款怎么办?”
“呵呵.....他还不至于这样,再说了,此人还是值得结交。”卫向东悠悠说道。
后面这家伙还有一系列骚操作呢,自己也可以从中分得一杯羹。
既然卫向东这么自信,罗青梅也就不再多说,反正这家伙眼光挺准。
商量了最近公司的一些大事,罗青梅就要回自己办公室,临走她突然想起什么,说道:向东,还有一件事得急需解决,就是家属楼还剩九套房分配问题。”
八十年代中期,国内商品房还在萌芽起步阶段,住宅的大部分还是单位建房,然后分配给职工,住宅的分配形式主要以实物配置为主。
合资厂除了修建职工宿舍之外,第一批只修了一栋家属楼,一共六层三个单元共计36套房子,主要是解决港方人员住宿以及厂里中高层领导的住房问题。
按照规定,厂里各部副部长及以上领导也可以分得一套商品房,不过只有使用权没有产权,如果辞职或者调走,就得退回房子。
全公司副部长部长以上的领导包括港方人员一共是28人,但罗青梅主动放弃,自己就要和卫向东结婚了,两人一套房就够啦,干嘛多占一套?
留给更需要的人住!
36套房子,已经分出去27套,还剩9套房子,如何分配就是个问题。
前段时间罗青梅去申城参加毕业论文答辩,卫向东又被各地来村上的各种参观考察团搞得焦头烂额,这九套房迟迟没分下去,现在不能再拖了。
现在罗青梅提到这事,卫向东就让他和吴文秋以及后勤部长商量,人员名单订好后让我看看就行。
公司终于要分剩下的九套房了!
按照国营厂一般分房标准,主要是从职位和工作年限两方面综合考虑,然后排队轮到谁就是谁!
方便面厂成立才一年多,不再考虑职工的工作年限,主要依据就是每个人在单位的职位。
总经理,各部部长副部长、车间主任副主任都分完了,
现在公司的人都盯着那剩下的九套房!
一般工人当然没戏,也就没这个想法,但是那些“准中层”,比如行政部下属的保卫科长,后勤部下属食堂科科长,还有工程部下属的仓库主管啊等等,心里都像爪子挠一样火热。
这些人如何按照职位高低排队,就是一个很大的问题,搞不好还会影响稳定团结。
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